Workshop – “Soft Skills Training

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No passado dia 27 de março na Escola Secundária de Estarreja, realizou-se o Workshop, “Soft Skills Training”, alicerçado na aquisição de competências pessoais, onde estiveram presentes duas turmas do Ensino Profissional, 12.º H – Técnico de Gestão e 12.º M – Técnico de Marketing.

Esta iniciativa, promovida pela ESTGA-UA (Escola Superior e Tecnologia de Águeda, polo da Universidade de Aveiro) em ligação com o Núcleo de Empreendedorismo do Agrupamento, contou com a intervenção de dois oradores, a Dr.ª Sónia Estrela e Dr. Humberto Ribeiro, formadores de excelente qualidade, que nas suas áreas de especialidade permitiram-se preparar os alunos para cumprir o seu potencial no mundo do trabalho, promovendo a interação pessoal e a valorização das relações. Todos os jovens participantes foram desafiados a atuar numa nova visão de superação individual, através de uma apresentação pessoal/profissional em 2 minutos (Marketing Pessoal), tendo sido testada a capacidade de autopromoção de cada aluno.

Seguem-se mais dois Workshops, uma para alunos do Técnico de Gestão e Programação de Sistemas Informáticos, “Tecnologia no futuro”, e outra para a turma do 12.º Ano do Técnico de Produção em Metalomecânica (tema a definir).

 

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Recrutamento da Britânica Yieldify no Porto

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Contratação de  40 engenheiros e designers até final do ano!

A startup inglesa Yieldify acaba de inaugurar um novo centro de tecnologia e desenvolvimento na área do marketing preditivo e escolheu o Porto como base para o projeto.

 A empresa, fundada em Londres em 2013, dedica-se à criação de ferramentas que permitem às marcas compreender o comportamento das pessoas que visitam os seus sites de maneira a tirar o maior potencial dessas visitas. O objetivo da empresa é que os serviços sirvam para aumentar a taxa de conversão das visitas em vendas.

Londres, Nova Iorque, Berlim e Sydney são as outras cidades onde a Yieldify já tem escritórios. 

Entrevistas de emprego – As perguntas mais inusitadas

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O site Business Insider compilou uma série de questões bizarras usadas em entrevistas de emprego no Airbnb, uma das empresas mais cobiçadas do mundo da tecnologia.

Aqui ficam algumas e tentem dar uma resposta ….

1. “Se você tivesse que dar uma palestra para o TED, sobre qual assunto falaria?”

2. “O que você diria no funeral do Airbnb?”

3. “Para qual posição eu estou te entrevistando?”

4. “Qual impacto a internet teve no mundo? Positivo ou negativo?”

5. “O que você faz se um hóspede é expulso pelo anfitrião e ele precisa recuperar seus pertences?”

6. “Você já fez uma amizade duradoura e significativa com alguém que conheceu num ambiente informal, como num autocarro?”

7. “O cão do anfitrião defeca na mala de viagem do hóspede em algum vestido ou terno. O que você diz?”

8. “Se você pudesse escolher uma pessoa famosa para te representar, quem ela seria?”

9. “Dado um dicionário e uma matriz de letras, encontre todas as palavras da matriz que estão no dicionário”

10. “Você não acha que eu seria um bom anfitrião no Airbnb?”

11. “Qual seria a sua música de tema quando você entrasse em um lugar?”

12. “Envie para toda a companhia um e-mail dizendo que não ofereceremos mais unicórnios em nosso menu”

13. “Um cliente liga e diz que há fotos pornográficas na casa de seu anfitrião, afirmando que isso não estava na descrição do aluguer. Como o ajudaria?”

14. “O que seus amigos e colegas de trabalho apontariam como seu maior erro?”

15. “O que você escreveria na lápide da indústria de hotéis?”

16. “O que você conseguiria me ensinar em apenas alguns minutos?”

17. “Descreva o que acontece quando você digita uma URL no navegador”

18. “Como você cortaria um bolo redondo em 8 pedaços iguais usando apenas três cortes com a faca?”

19. “O quanto você é sortudo e por quê?”

20. “Conte-me alguma coisa extraordinária que você fez no mês passado”

21. “Como você conseguiria sobreviver a um acidente de avião?”

22. “Qual foi a ideia mais maluca que você já teve?”

23. “Como você explicaria o funcionamento do Airbnb para a sua avó?”

Procura de emprego

Ser empreendedor significa, também, ser motivado pela autorrealização, pelo desejo de assumir novas responsabilidades e ser independente. Saiba virar a página da sua vida, vencendo a letargia, procurando neste site uma oferta de emprego e de carreira.

Picar o Ponto – Informações sobre o mercado de trabalho

Picar o Ponto é um site dedicado a disponibilizar informações relativas ao mercado de trabalho. Num período pós-férias, tenha acesso a inúmeras informações sobre como se comportar no dia-a-dia  no local de trabalho ou a melhor maneira de lidar com o desemprego.

 Deixo aqui a indicação de alguns temas abordados neste portal:

SONAE faz recrutamento pela Internet

A Sonae é provavelmente o maior empregador privado português. Está a recrutar e  contratar através da Internet.

O website ProgramaContactoSonae tem tudo o que é necessário para os candidatos a empregos na Sonae.

Clique na imagem para aceder à página. 

SONAE_programa CONTACTO

Em primeiro lugar deve proceder ao registo no website. Depois, é fornecer os dados pessoais, navegar pelas várias empresas da Sonae, seleccionar as ofertas e entregar candidatura. Pode ser uma oportunidade para vir a integrar os quadros de um grande grupo empresarial português.

Outras empresas portuguesas começam a recorrer à Internet para fazer recrutamento de pessoal. Algumas usam o Facebook para anunciar ofertas de emprego.